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2025年蘇州市滸墅關經開區招聘工作人員簡章
2025-02-20 09:28:14· 來源:江蘇事業單位招聘網· 發布地區:江蘇,蘇州市· 招考分類:機關事業單位· 內容分類:招考公告

  為進一步拓寬選人用人視野,提升干部隊伍專業化、職業化、規范化水平,經研究,決定面向社會公開招聘工作人員若干名。有關事項如下:

  一、招聘崗位及條件

  招聘對象要求:須為蘇州市區戶籍(不含常熟、昆山、張家港和太倉市,具有碩士研究生及以上學歷的應聘人員不限戶籍);年齡在35周歲及以下(即1990年1月1日以后出生);同等條件下,研究生學歷、中共黨員或持有社會工作職業水平證書者優先。

  1.專職黨務工作者5名(崗位代碼001)

  條件:中共正式黨員,全日制大學本科及以上學歷(須在2025年8月31日前取得學歷、學位證書),專業不限;具有黨務工作經歷。

  2.村(社區)工作人員10名(崗位代碼002)

  條件:男性,全日制大學本科及以上學歷,已取得學歷學位證書,專業不限。

  3.村(社區)工作人員10名(崗位代碼003)

  條件:女性,全日制大學本科及以上學歷,已取得學歷學位證書,專業不限。

  4.村(社區)工作人員5名(崗位代碼004)

  條件:全日制大學本科及以上學歷,2025年應屆畢業生(須在2025年8月31日前取得學歷、學位證書),專業不限。

  具體崗位及條件等詳見《滸墅關經開區2025年公開招聘工作人員崗位簡介表》。受過刑事、黨紀、政紀等處分的和被依法列為失信聯合懲戒對象的不得報名。

  二、報名方式和注意事項

  (一)報名方式:采用線上報名方式,每人限報一個崗位。材料上傳和資格初審均通過線上進行。

  (二)報名網址

  1.電腦端:https://zhaopinp.sndhr.com

  2.移動端:關注微信公眾號“新才易聘”或直接掃描下方二維碼報名。

  (三)報名時間

  自簡章發布之日起至2025年3月5日16:00。

  (四)報名程序

  1.信息錄入:按照網上報名系統提示和招聘崗位要求,如實填報個人信息,詳細填寫相關學習經歷、工作經歷以及獲得的各類資格證書和獎項榮譽等;

  2.照片上傳:本人近期免冠正面二寸(35×45毫米)證件照(jpg格式,大小不超過200K);

  3.材料上傳:證書材料掃描成電子圖片后上傳,要求清晰、位正。上傳材料須與報名信息錄入內容一致,留學回國人員的外文材料需譯成中文版,中外文對照版本同時上傳。照片及材料上傳等具體要求以報名系統提示為準。上傳材料主要包括(上傳時請按以下順序排列):

  (1)本人身份證;

  (2)戶口薄(首頁及本人信息頁);

  (3)大學本科及以上各學歷階段已取得的學歷、學位證書(應屆畢業生需提供《畢業生雙向選擇就業推薦表》和《教育部學籍在線驗證報告》,留學回國人員還需提供國(境)外學位證書和教育部留學服務中心的學歷認證);

  (4)學信網學歷、學位認證材料;

  (5)各類職業資格證書、獎勵證書、工作經歷(社保繳費記錄或勞動合同)和任職文件等證明材料;

  (6)中共黨員需提供組織關系所在黨支部出具的黨員證明材料,并注明入黨時間和轉正時間。

  資格初審結果可在報名系統中查詢。應聘人員提供的有關材料信息不實或不符合報考職位條件和要求的,一經查實,即取消報考資格。

  三、筆試

  筆試采取閉卷形式,不指定復習教材,成績以百分制計算,設60分為合格分數線。在筆試合格人員中,按照與擬錄用人數3:1的比例,根據筆試成績從高到低的順序,確定各職位參加面試人選,達不到規定比例的職位,確定現有筆試合格人員作為面試人選。筆試成績占總成績的40%。

  四、資格復審和面試

  (一)資格復審

  擬參加面試人員須攜帶初審所有材料原件至指定地點進行資格復審。資格復審通過后進入面試環節。

  (二)面試

  面試采用結構化面試形式進行,成績以百分制計算,設60分為合格分數線。面試成績占總成績的60%。

  在面試合格人員中,按照與擬錄用人數1:1的比例,根據總成績從高分到低分的順序確定參加體檢人員。總成績相同的,取筆試成績高者;如筆試成績仍相同,則對成績相同的人員另行安排加試。

  五、體檢和考察(政審)

  體檢參照江蘇省公務員考錄現行體檢標準執行,費用自理。體檢合格人員確定為考察(政審)對象。因應聘人員體檢、考察(政審)不合格或主動放棄出現缺額時,在該崗位合格者中按總成績從高分到低分依次遞補。

  六、公示和錄用

  根據考試成績、體檢、考察(政審)結果確定擬錄用人員,在蘇州高新人才網(www.sndhr.com)公示,時間不少于5個工作日。經公示無異議,辦理錄用手續,并分配至相關部門工作。因考生個人原因逾期未辦理錄取和報到手續的,取消其錄用資格。

  如與原單位發生人事(勞動)爭議等事項,均由本人負責協商解決。

  新錄用人員試用期半年,試用期滿考核合格的,正式聘用,不合格的予以解聘。

  七、紀律和監督

  本次公開招聘堅持“公開、平等、競爭、擇優”的原則,自覺接受紀檢監察部門和社會公眾監督,設監督舉報電話:0512—68018647。

  八、其他注意事項

  筆試、資格復審、面試和體檢的具體時間、地點另行通知。請及時關注蘇州高新人才網(www.sndhr.com)相關公告。

  九、本簡章未盡事宜,由蘇州滸墅關經濟技術開發區組織人事和社會保障局負責解釋。

  咨詢電話:0512—68016258、68016198。

  網上報名技術咨詢電話:0512—68414173、69580241。

  咨詢時間:工作日9:00~11:30、13:00~17:00

  附件:附件:《滸墅關經開區2025年公開招聘工作人員崗位簡介表》.pdf.pdf (147 KB)

  蘇州滸墅關經濟技術開發區組織人事和社會保障局

  2025年2月19日

  原始標題:2025年度滸墅關經開區公開招聘工作人員簡章

  信息來源:https://www.sndhr.com/UI/News/List?infocategoryid=83#/info-announcement/detail?id=1891767179968335874&type=info&isPosition=false

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