為進一步加強永仁縣衛生健康人才隊伍建設，優化衛生人才隊伍結構，提高醫療衛生服務能力，促進衛生健康事業可持續發展，根據《中共楚雄州委組織部楚雄州人力資源和社會保障局關于印發〈楚雄州事業單位人員招聘實施辦法（試行）〉的通知》等相關文件精神，永仁縣衛生健康系統決定開展校園招聘衛生專業技術人員10名，現將有關事項公告如下：
一、招聘崗位
永仁縣衛生健康系統校園招聘醫學類專業技術人員10名，詳見附件1.《永仁縣衛生健康系統2025年醫學類專業技術人才校園招聘崗位信息表》。
二、招聘條件
（一）基本條件
1.具有中華人民共和國國籍，擁護中國共產黨的領導和黨的路線、方針、政策；
2.遵紀守法，品行端正，具有良好的政治素質、職業道德和為人民服務的精神；
3.身體健康，具備履行崗位職責要求的身體條件；
4.普通高等學校2025年畢業生或面向社會招收的國家統一招生普通高等教育畢業生，在擇業期內參加住院醫師規范化培訓于2025年規培結束人員，具備招聘崗位所需要的專業及其他資格條件（詳見招聘崗位信息表）；
5.符合法律法規規定的其他條件。
（二）具體條件
招聘具體條件詳見《永仁縣衛生健康系統2025年醫學類專業技術人才校園招聘崗位信息表》，具體條件按以下解釋認定：
1.年齡認定。30周歲及以下（1995年2月28日（含）以后出生人員）；35周歲（1990年2月28日（含）以后出生人員）。
2.專業認定。考生畢業證所載專業須與報考崗位專業名稱一致，學位證不作為專業名稱認定依據，有多個學歷的，以報考最高學歷所載專業為準。
（三）有下列情形之一者不予接受報名
1.受過黨紀、政紀處分尚未解除處分的；
2.曾受刑事處罰或者正在接受司法調查、紀律審查尚未作出結論的；
3.吸毒人員和被依法列為失信聯合懲戒對象的人員；
4.住院醫師規范化培訓在培的非2025年結業學員；
5.不符合招聘崗位要求有關條件的人員；
6.法律法規規定不得聘用為事業單位工作人員的其他情形。
三、招聘程序
（一）發布招聘公告
在楚雄州人力資源和社會保障局網站發布招聘公告。現場招聘時，在相關大學公告欄上發布招聘公告。
（二）報名方式、時間及地點
1.報名方式：此次招聘報名采取網絡報名及現場報名方式進行。
2.報名時間、地點
（1）網絡報名時間及提交材料要求：2025年3月7日8:00—3月17日18:00；報名時考生將現場報名需提交的材料原件掃描（PDF格式）后打包上傳電子郵箱（907748349@qq.com)，文檔及郵件標題統一命名為“報考單位+崗位+考生姓名”（如：永仁縣人民醫院臨床醫生張三）。聯系電話務必暢通，以便回復資格審查情況。
（2）現場報名時間及地點
第一場（永仁縣中醫醫院）：2025年3月13日（星期四）上午09:00—13:00，云南中醫藥大學五行廣場（昆明呈貢區雨花路1076號)；
第二場（永仁縣人民醫院、永仁縣疾病預防控制中心）：2025年3月14日（星期五）上午09:00—13:00。昆明醫科大學西苑體育場（昆明呈貢新城雨花街春融西路1168號)，考生現場提交報名材料供審核。
（三）報名要求
1.每位報名人員只能報考一個崗位，不得重復報名。
2.報名人員需提交以下材料原件和復印件：身份證、畢業證（取得本專業起始學歷至最高學歷）、學位證、執業醫師資格證、住院醫師規范化培訓合格證、相關證書。2025年畢業尚未取得畢業證、學位證的，提供中國高等教育學生信息網（www.chsi.com.cn）學籍在線驗證報告和畢業生推薦表及相關證書進行報考。2025年規培結業學員，報名時需出具規培單位開具的在培證明，并于2025年8月31日前提供規培結業考試成績單、規培合格證明，并于10月31日前提供證書原件。報名人員應對提供的材料真實性負責，如有弄虛作假，一經發現取消報名資格。
3.網絡報名考生需提交電子版（.JPG格式）小一寸白色底板彩色近期標準證件數碼照；現場報名的考生需提交小一寸白色底板彩色近期標準證件數碼照2張；
4.報名注意事項：考生需注意報名起止時間，在此段時間之外報名一律無效。考生所填信息、所留聯系電話號碼必須真實準確無誤，因所填信息錯誤或所留電話號碼錯誤，導致無法與本人取得聯系的，后果由考生自行承擔。
5.報名聯系人：羅老師15096456700。
（四）資格審查
招聘工作領導小組現場進行資格審查，并現場答復應聘人員資格審查是否合格。資格審查將貫穿整個招聘過程，對在任何一個環節查明不符合公告要求的考生，一律取消報名或聘用資格。資格審查結束后按《永仁縣衛生健康系統2025年醫學類專業技術人才校園招聘學業成績評價表》評分高低進行排序來通知進入面試的考生。
（五）考試、考核
1.考試時間及地點
網絡報名、現場報名資格審核通過并進入考試的考生。考試時間、地點另行通知。
2.考試方式：采取學業成績評價和結構化面試相結合的方式進行，學業成績評價以學校提供的學業成績、個人德能表現、獎勵情況以及持證情況等為主要依據，確定應聘者的學業成績。根據應聘者的學業成績由高到低的順序，按照招聘崗位數1:3的比例，確定進入面試人員名單，若進入面試人數達不到1:3時全部人員進行面試。學業成績評價成績僅用于確定進入面試人選，不計入面試成績。
面試主要考核應試者對行業法律法規、專業知識和專業實踐能力、語言表達能力、溝通協調能力、應變能力、團隊合作意識與技巧、對報名崗位認知程度、求職動機、儀容儀表、舉止儀表、自我情緒控制等方面的素質。面試由永仁縣衛生健康局牽頭組成1個考評組設7名評委，以結構化面試的方式進行，面試時間控制在15分鐘內，計分方式：由計分員根據7名評委在《面試測試評分表》中對考生面試評分進行統計、計算，分別去掉1個最高分和1個最低分后取剩余5位評委的平均分作為考生面試最終得分（分數保留小數點后2位）。面試成績滿分為100分，面試設最低控制分數，應不低于70分（含70分），低于最低控制分數的報考人員，不得進入后續招聘程序。面試成績在面試結束后當場通知考生，接受社會監督。
3.確定擬聘人選。依據考核面試成績，從高到低確定擬聘人選，現場簽訂就業協議書，面試成績名次出現并列時，有碩士研究生學歷、取得住院醫師規范化培訓合格證、取得執業醫師資格證者優先。
（六）體檢、考察及聘用
2025年7月31日前不能提供畢業證、學位證的不得進入體檢、考察。
1.體檢：體檢參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》（國人部發〔2005〕1號）規定執行。體檢不合格者，不予聘用。體檢工作由永仁縣衛生健康局統一組織擬聘用人員到具有體檢資質的縣級以上公立醫院體檢，體檢費用由擬聘用人員自己承擔。
2.考察：考察人選根據面試成績由高分到低分依次確定，按照招聘人數1:1的比例進行考察。由永仁縣衛生健康局按照《云南省事業單位公開招聘人員考察工作規范》等相關規定進行考察。
3.遞補：報考人員須留下有效聯系方式，保持報名時登記的聯系方式暢通，未按公告或通知要求參加考試、資格復審、考察、體檢等，視為自動放棄。招聘期間如出現自動放棄或考察、體檢不符合條件的情況，按照面試成績從高分到低分進行遞補。擬聘用人員公示后不再進行遞補。
4公示：體檢、考察合格者，確定為擬聘用人員，在楚雄州人力資源和社會保障局網站公示7個工作日。公示無異議者，按程序辦理聘用手續。
四、招聘組織紀律
（一）為維護招聘工作的嚴肅性，資格審查貫穿于整個招聘過程，無論在任何環節中，有弄虛作假，違反招聘紀律、涉及偽造或變造證件、證明材料、印章等情形的，一律取消聘用資格。
（二）對違反招聘紀律的工作人員，視其情節輕重，調離工作崗位或給予行政處分，觸犯刑律的移交司法機關處理。
五、咨詢及監督電話
咨詢及監督舉報電話：
永仁縣衛生健康局：0878-6726570
永仁縣人力資源和社會保障局：0878-6711736
楚雄州人力資源和社會保障局：0878-3389685
永仁縣衛生健康局
永仁縣人力資源和社會保障局
2025年3月7日
原始標題：永仁縣衛生健康系統2025年醫學類專業技術人才校園招聘公告
信息來源：http://rsj.cxz.gov.cn/info/egovinfo/1074/xxgk_cont/11532300568802305C-/2025-0307003.htm
