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2025年黃山職業技術學院引進博士研究生招聘公告
2025-03-08 02:24:25· 來源:安徽事業單位招聘網· 發布地區:安徽,黃山市· 招考分類:高校/科研所· 內容分類:招考公告

  為加強高層次教師隊伍建設,滿足地方技能型高水平高職學校建設需要,黃山職業技術學院面向社會公開引進博士研究生,現將有關事項公告如下:

  一、招聘原則

  (一)堅持面向社會、公開招聘;

 ?。ǘ﹫猿止_、平等、競爭、擇優;

 ?。ㄈ﹫猿纸y一組織、規范有序。

  二、招聘基本條件

  招聘對象為國家承認學歷的博士研究生及以上畢業生,博士研究生年齡在40周歲以下(1984年3月1日以后出生)。且必須符合以下條件:

 ?。ㄒ唬┚哂兄腥A人民共和國國籍;

  (二)遵守憲法和法律;

  (三)具有良好的品行;

 ?。ㄋ模徫凰璧膶I或技能條件;

 ?。ㄎ澹┻m應崗位要求的身體條件;

 ?。徫凰璧钠渌麠l件;

 ?。ㄆ撸贆C關事業單位在編正式工作人員的,需按人事管理權限提供用人單位和主管部門同意報考的證明。

  有下列情形之一的人員,不得報考:

 ?。ㄒ唬┎环蠉徫徽衅笚l件要求的人員;

 ?。ǘ┰谧x的全日制普通高校非應屆畢業生;

 ?。ㄈ┈F役軍人;

 ?。ㄋ模┙浾肆Y源社會保障部門認定具有考試違紀行為且在??计趦鹊娜藛T;

 ?。ㄎ澹┰蚍缸锸苓^刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員;

 ?。┌凑諊?、省有關規定,尚在最低服務年限內的機關、事業單位正式在編工作人員;

  (七)法律規定不得參加報考或聘用為事業單位工作人員的其他情形人員。

  報考者不得報考聘用后即構成《事業單位人事管理回避規定》第六條所列情形的崗位。

  三、招聘崗位及人數

  詳見《2025年黃山職業技術學院引進博士研究生崗位計劃表》。

  四、招聘方式

  此次公開招聘采取“專業測試+考察”方式進行,專業測試采取試講方式。

  五、招聘程序

 ?。ㄒ唬┌l布招聘公告

  招聘公告自2025年3月7日起在黃山市人力資源和社會保障局網站(http://rsj.huangshan.gov.cn)和黃山職業技術學院網站(https://www.hszy.edu.cn)同時發布。

  (二)網絡報名

  報名采用網絡報名的方式進行,報名網站為黃山市人力資源和社會保障局網站。報名時間為2025年3月12日9:00至3月18日17:00,逾期不再補報。

  考生可以通過以下方式進行報名:登錄黃山市人力資源和社會保障局網站(http://rsj.huangshan.gov.cn/),進入首頁“專題專欄”滾動條中“人事考試查詢報名”模塊,選擇相應考試進行報名。

  報考人員登錄黃山市人事考試報名系統進行報名,簽署“誠信承諾書”,填寫《2025年黃山職業技術學院引進博士研究生報名資格審查表》,上傳本人電子照片(近期免冠正面證件照,jpg格式,尺寸為295×413像素,大小20—100kb),并提供有效通訊方式。報考人員填寫的信息必須與本人實際情況、報考條件和所報考的崗位要求相一致。凡弄虛作假者,一經查實,取消考試、聘用等資格。資格審查工作貫穿于招聘工作的全過程。

  報考人員報名后,3月18日20:00前可隨時登錄黃山市人事考試報名系統查詢是否通過了資格審查。通過資格審查的報考人員,應于3月18日21:00前登錄黃山市人事考試報名系統按規定繳納專業測試費用(逾期未繳費的視為自行放棄)。

 ?。ㄈ┵Y格復審

  專業測試前進行資格復審。資格復審依據招聘公告規定的報考資格條件和應聘人員網上報名時提供的照片與信息進行。資格復審時,報考人員應提供以下證件、材料(包括原件和復印件):

  1.須提供本人有效居民身份證原件、報名資格審查表、學歷(學位)證書原件及復印件及其他報考崗位所需職業資格等材料。

  2.屬機關事業單位在編正式工作人員的,需按人事管理權限提供用人單位和主管部門同意報考的證明。

  資格復審具體時間地點另行公告,不按時參加資格復審的視為自動放棄。資格復審合格的報考人員,領取專業測試通知書。

 ?。ㄋ模I測試

  專業測試由黃山市人力資源和社會保障局會同黃山職業技術學院統一組織實施,專業測試采取試講方式進行,專業測試成績滿分為100分。

  專業測試成績須達到70分以上(含70分),方可進入體檢與考察程序。同一崗位專業測試成績相同的進行加試,具體加試方案另行公告。專業測試成績計算時分別保留到小數點后兩位,小數點后第三位四舍五入。

  專業測試具體時間、地點及有關事項另行公告。

 ?。ㄎ澹w檢考察

  1.體檢工作。體檢工作按照人力資源社會保障部、國家衛生計生委、國家公務員局《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關內容的通知》(人社部發〔2016〕140號)和省委組織部、省人力資源社會保障廳、省衛生廳《關于進一步規范全省事業單位公開招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號)等有關規定執行。

  2.考察工作。考察工作根據擬聘用崗位的要求,采取多種形式,全面了解掌握考察對象在政治思想、道德品質、能力素質、遵紀守法、廉潔自律、崗位匹配等方面的情況以及學習工作和報考期間的表現,同時要核實考察對象是否符合規定的報考資格條件,提供的報考信息和相關材料是否真實、準確,是否具有報考回避的情形等方面的情況。

  根據《關于加快推進失信被執行人信用監督、警示和懲戒機制建設的實施意見》(皖辦發〔2017〕24號)等文件精神,考察結束時考察對象仍屬于失信被執行人的,考察環節不予合格。

  體檢、考察合格人選出現缺額的,按照規定程序和時限,在同崗位報考人員中,按專業測試最終成績從高分到低分依次等額遞補,遞補各不超過兩次。擬聘用人員名單公示結束,不再遞補。

  (六)公示

  對體檢、考察均合格的擬聘用人員,由招聘主管部門(直屬事業單位)報黃山市人力資源和社會保障局,在黃山市人力資源和社會保障局網站公示5個工作日。

  (七)簽約聘用

  經公示無異議或公示結果不影響聘用的,由招聘單位主管部門(直屬事業單位)將擬聘人員名單、《黃山市市直事業單位公開招聘人員報批表》(機關事業單位在編人員履行辭職辭聘手續后填報),報送黃山市人力資源和社會保障局辦理有關聘用報批手續。

  對違反公開招聘規定或未能在規定時間內提供招聘崗位所要求的相應層次的學歷、學位等證書的報考人員,取消其聘用資格。招聘單位對未在規定時間內報到上班的人員,取消其聘用資格。

  根據《事業單位人事管理條例》規定,招聘單位須與受聘人員簽訂事業單位聘用合同,確立人事關系。聘用人員待遇按有關規定執行。事業單位新進人員按規定實行試用期制度,試用期包括在聘用合同期限內。

  六、有關事宜

  本《公告》由黃山市人力資源和社會保障局、黃山職業技術學院負責解釋。

  有關招聘政策及專業測試、考察、體檢等后續信息,請考生及時登陸黃山市人力資源和社會保障局網站查詢、查閱。

  報名咨詢電話:0559-2596961(黃山職業技術學院組織人事處人事科)

  政策咨詢電話:0559-2355343(黃山市人力資源和社會保障局事業單位人事管理科)

  監督舉報電話:0559-2355323(市紀委監委派駐市人力資源社會保障局紀檢監察組)

  上述咨詢服務和監督舉報電話于正常辦公時間使用。

  特此公告。

  附件:2025年黃山職業技術學院引進博士研究生崗位計劃表.xlsx.xlsx (10.8 KB)

  黃山市人力資源和社會保障局黃山職業技術學院

  2025年3月7日

  原始標題:2025年黃山職業技術學院引進博士研究生招聘公告

  信息來源:https://rsj.huangshan.gov.cn/tzgg/9240909.html

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